Наставник для начинающих социальных предпринимателей
Делюсь реальным опытом действующего социального бизнеса и сопровождаю на старте, чтобы вы избегали типичных ошибок и двигались увереннее.
Основные запросы (проблемы клиентов)
Ситуации, в которых особенно важно опереться на опыт и практику
-
Как открыть социальный проект и не утонуть в хаосеКогда есть идея и желание помогать, но нет понимания, с чего начать, как выстроить процессы и не распылиться в первые месяцы. -
Как масштабироваться и не потерять качествоПроект растёт, появляется больше клиентов и задач, но вместе с этим — риск выгорания, потери контроля и снижения уровня услуг. -
Как нанимать и удерживать сотрудниковСложности с поиском «своих» людей, адаптацией, мотивацией и сохранением команды в социальном проекте. -
Как оформлять документы и выстраивать взаимодействие с госструктурамиНет уверенности в решениях, сложно отличить важное от второстепенного и выбрать верное направление роста.
Как проходит взаимодействие и чем могу помочь
Без теории ради теории — только практическая работа и опора на реальный опыт.
- Разбор текущей ситуацииНачинаем с честного разговора о том, что происходит в проекте сейчас: где узкие места, где вы теряете силы, деньги или уверенность.
- Практический опыт из действующего бизнесаЯ делюсь не абстрактными моделями, а тем, что сама проходила: решениями, которые реально работали, и ошибками, которые лучше не повторять.
- Рабочие инструменты и готовые примерыПередаю конкретные инструменты, шаблоны и примеры, которые можно адаптировать под ваш проект и применять сразу, без долгой подготовки.
- Поддержка в принятии решенийПомогаю смотреть на ситуацию шире, избегать типичных ловушек и принимать решения спокойно и уверенно, даже когда опыта пока не хватает.
Опыт и путь
Факты и результаты из действующего бизнеса, а не теоретический опыт
-
В управлении с 2016 года - Свой бизнес в дополнительном образовании — с 2021 года
- 5 филиалов во Владивостоке и Большом Камне
- 30+ сотрудников
- 350+ активных клиентов
- Лицензия на образовательную деятельность
- Победитель имущественного гранта Приморского края (2024)
Ценности и принципы работы
Рабочие принципы, на которых строится наше взаимодействие и результат.
- Честность и открытость
- Прямой язык без теорий
- Работаем на результат, а не «для галочки»
- Взаимное вовлечение и ответственность
Формат наставничества
Индивидуальное сопровождение
-
Для начинающих социальных предпринимателей - Очно или онлайн
- Количество встреч и длительность → определяется по запросу
- Первичная встреча — бесплатно
Как строится работа
Прозрачный процесс, в котором вы понимаете каждый шаг и видите результат
Диагностика
Начинаем с разбора текущей ситуации: что уже есть, что не работает, где реальные сложности и точки роста. Без оценок и теорий — только факты и контекст вашего проекта.
Определение целей
Формулируем понятные и достижимые цели, исходя из ваших ресурсов, опыта и реальных условий. Чтобы было ясно, к чему именно мы идём и зачем.
Составление плана
Собираем пошаговый план действий: что делать сейчас, что позже, какие приоритеты и риски. План живой и адаптируемый, а не «бумажная стратегия».
Сессии по запросу
Работаем в формате встреч тогда, когда это действительно нужно: для разбора решений, сложных ситуаций, управленческих вопросов или новых этапов роста.
Отслеживание прогресса и корректировка
Регулярно смотрим, что получается, что требует изменений, и корректируем курс. Это помогает двигаться увереннее и не застревать в ошибках.
Бесплатная диагностика ситуации
Поймем задачу и определим, можем ли работать дальше
